没干满工期可以扣工资吗

没干满工期不应扣工资。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应按时足额支付劳动报酬。未做满工期若扣工资，违反劳动法规定，可能引发劳动争议，甚至面临法律制裁，损害企业形象及信誉。
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没干满工期扣工资不妥。具体操作：应先与劳动者沟通，了解其离职原因；若确因劳动者过错造成损失，根据《中华人民共和国劳动法》及合同，合理确定赔偿责任；若无故扣工资，劳动者可投诉或申请仲裁。
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对于没干满工期的情况，常见处理方式是先沟通了解原因，再决定是否扣工资。若劳动者无故离职，确给用人单位造成损失，可依据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同约定，要求其承担相应赔偿责任。处理时，应确保合法合规，避免侵犯劳动者合法权益。