技校三年学习期间，是否算工龄？

对于87年全民固定工技校生，技校学习期间通常不算工龄。分析：工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。对于全民固定工技校生，其技校学习期间并未参与实际生产工作，而是以学习为主，因此这段时间一般不计入工龄。但具体还需参考当时的法律法规及政策规定。提醒：若相关政策或合同中有明确规定技校学习期间算工龄，或因此产生劳动争议，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：1.查阅当时的法律法规及政策规定，特别是与全民固定工技校生工龄计算相关的条款，以明确技校学习期间是否计入工龄。2.若政策规定不明确或存在争议，可咨询专业律师或劳动仲裁机构，了解自身权益及可能的解决方案。3.若无法通过协商解决争议，可向当地劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，按照仲裁程序进行争议处理。4.若对仲裁结果不服，还可依法向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。在整个过程中，务必保留好相关证据材料，如合同、政策文件等，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是查阅相关法律法规及政策规定，明确技校学习期间是否计入工龄；二是若存在争议，可通过劳动争议仲裁或诉讼途径解决。选择方式：若个人对工龄计算有疑虑，可先自行查阅相关法律法规及政策规定，若无法明确或存在争议，建议寻求专业律师或劳动仲裁机构的帮助。